Personalberatung & Executive Search
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Wir besetzen Schlüsselpositionen im industriellen Umfeld
Executive Search
Personalberatung
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Wir besetzen Schlüsselpositionen
im industriellen Umfeld
Mit Dienstleistungen im Bereich Executive Search beraten wir Konzerne, mittelständische Unternehmen und Startups im deutschsprachigen Raum.
Gemeinsam mit unseren Mandanten entwickeln wir individuelle
Personallösungen für die komplexen Anforderungen des 21. Jahrhunderts.
Mit Dienstleistungen im Bereich
Executive Search beraten wir Konzerne, mittelständische Unternehmen und Startups im deutschsprachigen Raum. Gemeinsam mit unseren Mandanten entwickeln wir individuelle Personallösungen für die komplexen Anforderungen des 21. Jahrhunderts.
Unsere Überzeugung
Wir glauben, dass Vertrauen die wichtigste Voraussetzung für erfolgreiche Zusammenarbeit ist.
Unsere Überzeugung
Wir glauben, dass Vertrauen die wichtigste Voraussetzung für erfolgreiche Zusammenarbeit ist.
Arbeitsfelder
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Arbeitsfelder
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Wir pflegen langfristige vertrauensvolle Beziehungen zu unseren Mandanten. Aufgrund unserer interdisziplinären Vernetzung können wir vor allem im deutschsprachigen Raum auf ein langjährig gewachsenes Netzwerk und belastbare Kontakte aus den unterschiedlichsten Branchen und Geschäftsfeldern zurückgreifen.
Wir pflegen langfristige Beziehungen zu unseren Mandanten. Aufgrund unserer interdisziplinären Vernetzung können wir auf ein langjährig gewachsenes Netzwerk und belastbare Kontakte aus den unterschiedlichsten Branchen und Geschäftsfeldern zurückgreifen.
Automotive & Mobility
Industrie
Energietechnik
Digital & Technology
Automotive & Mobility
Digital & Technology
Energietechnik
Industrie
Unsere Arbeitsweise zeichnet sich insbesondere durch einen modernen Methodenmix sowie durch schlanke hochgradig digitalisierte Prozesse aus.
Bei der Besetzung von Schlüsselpositionen profitieren Sie von unserem interdisziplinären Netzwerk und unserem einschlägigen Fachwissen.
Unser überdurchschnittlich hoher Einsatz und die leidenschaftliche Hingabe für Ihr Mandat sind die Erfolgsfaktoren unserer Beratungspraxis.
Unsere Arbeitsweise zeichnet sich insbesondere durch einen modernen Methodenmix sowie durch schlanke hochgradig digitalisierte Prozesse aus.
Bei der Besetzung Ihrer Schlüsselposition profitieren Sie von unserem interdisziplinären Netzwerk und unserem einschlägigen Fachwissen.
Unser überdurchschnittlich hoher Einsatz und die leidenschaftliche Hingabe für Ihr Mandat sind die Erfolgsfaktoren unserer Personalberatungspraxis.
Executive Search
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Executive Search
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Ob Schlüsselpositionen erfolgreich besetzt werden, ist selten eine Frage rein formaler Qualifikation. In einem strukturierten Auswahlprozess stellen wir sicher, dass hinsichtlich der Werte und der Kultur Ihrer Organisation eine bestmögliche Übereinstimmung gegeben ist.
Ob Schlüsselpositionen erfolgreich besetzt werden, ist selten eine Frage rein formaler Qualifikation. In einem strukturierten Auswahlprozess stellen wir sicher, dass hinsichtlich der Werte und der Kultur Ihrer Organisation eine bestmögliche Übereinstimmung gegeben ist.
Briefinggespräch
Erörterung eines detaillierten Anforderungsprofils auf Basis Ihres konkreten Personalbedarfs
Marktanalyse
Erstellung einer Zielfirmenliste unter der Berücksichtigung möglicher Sperrvermerke
Identifikation
Ansprache potentiell geeigneter Kandidat:innen mittels definierter Projektstrategie
Persönliche Interviews
Durchführung telefonischer und persönlicher strukturierter Kandidat:inneninterviews
Briefinggespräch
Erörterung eines detaillierten Anforderungsprofils auf Basis Ihres konkreten Personalbedarfs
Marktanalyse
Erstellung einer Zielfirmenliste unter der Berücksichtigung möglicher Sperrvermerke
Identifikation
Ansprache potentiell geeigneter Kandidat:innen mittels definierter Projektstrategie
Persönliche Interviews
Durchführung telefonischer und persönlicher strukturierter Kandidat:inneninterviews
Eignungsdiagnostik
Einsatz geeigneter Instrumente zur Messung persönlicher und sozialer Kompetenzbereiche
Präsentation
Empfehlung eines etablierten Kandidat:innenpotentials und Moderation der Gespräche
Referenzprüfung
Kritische Validierung unserer Ersteinschätzung mittels Überprüfung der Referenzen
Reporting
Strukturiertes Reporting anhand von Projektkennzahlen und aufbereiteten Rohdaten
Eignungsdiagnostik
Einsatz geeigneter Instrumente zur Messung persönlicher und sozialer Kompetenzbereiche
Präsentation
Empfehlung eines etablierten Kandidat:innenpotentials und Moderation der Gespräche
Referenzprüfung
Kritische Validierung unserer Ersteinschätzung mittels Überprüfung der Referenzen
Reporting
Strukturiertes Reporting anhand von Projektkennzahlen und individuell aufbereiteten Rohdaten
Unsere Werte
Im Vordergrund stehen für uns die Bedürfnisse der Menschen, mit denen wir zusammenarbeiten.
Unsere Werte
Im Vordergrund stehen für uns die Bedürfnisse der Menschen, mit denen wir arbeiten.
Vertrauen
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Wir glauben, dass Vertrauen die wichtigste Voraussetzung für erfolgreiche Zusammenarbeit ist. Mit unseren Mandanten und Kandidat:innen pflegen wir daher einen Umgang, der durch Transparenz und gegenseitige Wertschätzung gekennzeichnet ist.
Wertschätzung
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Bei der Bearbeitung unserer Mandate berücksichtigen wir neben den strukturellen Anforderungen vor allem die Bedürfnisse der Menschen, mit denen wir zusammenarbeiten. Denn nur so, davon sind wir überzeugt, können langfristige Verbindungen entstehen.
Integrität
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Im Zuge der Veränderungssprozesse, die wir begleiten dürfen, unterstützen wir unsere Mandanten, die Transformation des 21. Jahrhunderts zu bewältigen. Der besonderen Verantwortung, die aus dieser Aufgabe erwächst, sind wir uns heute mehr denn je bewusst.
Vertrauen
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Wir glauben, dass Vertrauen die wichtigste Voraussetzung für erfolgreiche Zusammenarbeit ist. Mit unseren Mandanten und Kandidat:innen pflegen wir daher einen Umgang, der durch Transparenz und gegenseitige Wertschätzung gekennzeichnet ist.
Wertschätzung
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Bei der Bearbeitung unserer Mandate berücksichtigen wir neben den strukturellen Anforderungen vor allem die Bedürfnisse der Menschen, mit denen wir zusammenarbeiten. Denn nur so, davon sind wir überzeugt, können langfristige Verbindungen entstehen.
Integrität
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Im Zuge der Veränderungssprozesse, die wir begleiten dürfen, unterstützen wir unsere Mandanten, die Transformation des 21. Jahrhunderts zu bewältigen. Der besonderen Verantwortung, die aus dieser Aufgabe erwächst, sind wir uns heute mehr denn je bewusst.
Cornelius F. Then
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Managing Partner
Cornelius F. Then
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Managing Partner
Nach Abschluss seines Masterstudiums im Fachbereich Human Resource Management (HRM) an der Ostbayerischen Technischen Hochschule und mehreren Stationen bei einem börsennotierten Automobilzulieferer in Regensburg entschied sich Cornelius Then für den Berufseinstieg in der Personalberatung. Zunächst war er aktiv am Aufbau einer spezialisierten Personalberatung in München beteiligt und rekrutierte in den Segmenten Qualität, Entwicklung und Vertrieb. Im Anschluss daran wurde er in der anspruchsvollen Disziplin des Executive Search tätig und konnte in den vergangenen Jahren insbesondere exponierte Managementpositionen im deutschsprachigen Raum erfolgreich besetzen.
Cornelius Then (M.A.) ist zertifizierter Business-Coach (IHK), zertifizierter Trainer für das Persolog Persönlichkeitsprofil und Karrierecoach gemäß den Leitlinien der Haufe Akademie.
Nach Abschluss seines Masterstudiums im Fachbereich Human Resource Management (HRM) an der Ostbayerischen Technischen Hochschule und mehreren Stationen bei einem börsennotierten Automobilzulieferer in Regensburg entschied sich Cornelius Then für den Berufseinstieg in der Personalberatung. Zunächst war er aktiv am Aufbau einer spezialisierten Personalberatung in München beteiligt und rekrutierte in den Segmenten Qualität, Entwicklung und Vertrieb. Im Anschluss daran wurde er in der anspruchsvollen Disziplin des Executive Search tätig und konnte in den vergangenen Jahren insbesondere exponierte Managementpositionen im deutschsprachigen Raum erfolgreich besetzen.
Cornelius Then (M.A.) ist zertifizierter Business-Coach (IHK), Karrierecoach (Haufe Akademie) und zertifizierter Trainer für das Persolog Persönlichkeitsprofil.
Kontaktaufnahme
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Gerne beraten wir Sie kostenlos im Rahmen einer telefonischen Ersteinschätzung.
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